集团党委扎实开展全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实“回头看”工作

党群工作部 2021/09/30 361

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近日,集团党委紧紧围绕全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实“回头看”工作,通过基层党组织书记及班子成员轮训、专题学习座谈会、现场观摩会等形式,抓住二级企业班子成员、集团总部中干关键少数,组织好基层党支部普遍多数,全方位、全级次开展习近平总书记全国国有企业党的建设工作会议重要讲话精神的再学习、再领会、再深化。通过系列举措,确保集团致力打造“水资源保障、城乡供水一体化、水环境治理和创新水资源综合利用”这一民生平台的改革进程,始终坚持“两个一以贯之”,不忘创业初心,牢记水利使命,服务保障民生。

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严格落实国企干部“20字要求” 科学规划统筹实施干部培训 全面提升集团干部队伍党建统领中心工作水平

一是坚持党管干部原则,强化教育培训。为严格落实《中国共产党党员教育管理工作条例》《2019-2023 年全国党员教育培训工作规划》《2018-2022年全国干部教育培训规划》,培养高素质专业化企业领导人员队伍和人才队伍,集团党委研究制定了五年教育培训规划的实施方案,分级分类、有的放矢组织党员干部培训工作。二是坚持党建统领服务改革,科学实施干部培训。9月23-28日,集团基层党组织书记及班子成员轮训班在重庆交通大学举办,集团党委管理的二级企业领导班子、集团总部中层管理人员160余人分3期参加了培训。本次培训邀请市委党校常务副校长谢金峰教授宣讲“党的十九届五中全会精神”,统一思想,提高以党建统领企业经营发展的管理水平;开设“公司法人治理结构”专题讲座,严格落实“把党的领导融入公司治理各环节”要求,坚持加强党的领导和完善公司治理相统一;通过《中国共产党组织工作条例》《中国共产党基层组织选举工作条例》《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》的宣贯,坚持抓基层打基础,突出党支部建设,增强基层党组织生机活力;通过机场集团党建工作现场观摩,启动集团党建工作“一企一品牌”创建,探索党建工作与生产经营深度融合的有效途径。

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认真对标国企“30项重点任务”组织召开专题学习座谈会 在集团市场化改革攻坚期持续提高企业治理能力

一是及时贯彻部署,深入发动。训前,集团党委书记祝良华在开班式专题部署了全国国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实“回头看”工作,深入广泛动员参训干部提前对标对表,找准问题,带着问题参加培训,对照国企“30项重点任务”,发现短板、查找弱项,提出针对性措施,确保习近平总书记全国国有企业党的建设工作会议重要讲话精神落地落实。二是分批组织专题座谈会,广泛交流统一思想。轮训期间,利用学员晚上休息时间,集团党委于9月24、26、27日分别组织召开二级企业党组织书记、经营层、年轻干部(党外干部)专题学习座谈会,围绕本级党组织和本人学习会议精神的情况、本单位贯彻会议精神落实重点任务情况认真开展“回头看”,结合专家辅导授课谈认识讲体会,结合廉政教育基地、机场集团现场参观谈下一步工作计划。会上,15个基层单位同志作了重点发言,160余名干部提交了书面学习心得。第一期培训会后,二级企业党组织书记及时组织本单位干部职工再学习、再领会。截止目前,集团党委和34家二级企业已组织理论学习中心组专题学习,基层党组织开展党员大会、支委会、主题党日等130余次,1829名党员专题重温学习习近平总书记全国国有企业党的建设工作会议重要讲话精神。

试点启动“党建品牌”创建  党组织规范化建设提质升级 全面落实党的建设与企业生产经营深度融合

一是党组织规范化建设提质升级。集团自2009年启动基层党组织规范化建设,持续固本强基,全面提升党组织的制度化、标准化水平。党的十九大以来,特别是2019年集团市场化改革重组以来,为贯彻落实新时代党的建设总要求、落实新发展理念,更好服务民生水利,集团党委开展了“巩固提升党的组织力建设专项整治”工作,启动党组织规范化建设提质升级行动,以构建基层服务型党组织建设新格局,提升各基层党组织服务能力和管理水平。截止目前,已完成《基层党支部规范化工作手册》第四轮修订工作,规范“基础数据台账”“工作计划台账”“考核评议记录”“组织生活台账”四个板块26个子项设计支部工作手册,方便党建工作纪实。完成党组织设置、换届、改选工作流程,“三会一课”会议召开流程、党组织研究决定和前置研究决策流程等12项党建基础工作流程再造,拟定4个板块20项常用党务文书模板,计划印制《集团党建工作规范流程手册》指导基层党务实际。

二是积极打造党建工作“一企一品牌”。2021年以来,结合党史学习教育,集团党委鼓励各基层党组织在基层服务窗口深化开展党员“三亮三比”活动和党员先锋岗、党员责任区创建工作基础上,积极打造特色党建服务品牌,让“为民服务”宗旨深深扎根一线,让党旗高高飘扬在服务窗口。截止目前,集团党委已确定在云阳、忠县、涪陵3个自来水公司,水电设计院公司、西部水资源公司开展党建品牌创建试点工作。涪陵自来水公司党委决定持续深化“月计月清”这一创先争优工作品牌,探索党建进班组融合建设。忠县自来水公司围绕“兴业为民、水润忠州”主题,探索企业文化、党建工作、服务品牌的融合发展。云阳公司立足“发挥三个作用,推动党建生产共融共建”,探索“三学三争”“三心服务”。西部水资源公司作为重庆市渝西水资源配置工程业主单位,积极响应国家水利部号召,探索“党建进工地”,以党建为统领助推重点工程严格按照工期节点、工程概预算,安全平稳、高质高效开展建设。

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